Господдержка в условиях санкционного давления

Меры государственной поддержки и налогового стимулирования в условиях санкционного давления

15 апреля 2022 года, Москва, гостиница «Измайлово»

1. Экспресс-обзор мер государственной поддержки.

2. Введен мораторий на плановые неналоговые проверки для всех организаций и ИП. Автоматическое продление и упрощенное оформление разрешительных документов в 2022 году

3. Какие банки подпали под санкции. Ограничения в платежах. В ходу ли криптовалюта. Когда резкое падение рубля будет форс-мажором. Упростили порядок открытия банковских счетов. Предусмотрели возможность кредитных каникул для заемщиков. Особенности льготного кредитования. Иное.

4. Ограничили валютные операции. Ввели временный порядок операций с наличной валютой. Обязали продавать иностранную валюту. Ограничили вывоз наличной иностранной валюты. Резиденты смогут переводить валюту на свои счета за границей для финансирования текущей деятельности, прочее.

5. Корпоративные льготы для ООО и АО, вызванные санкциями. Ослабили контроль за чистыми активами ООО и АО.

6. Запрет и ограничения на вывоз из РФ отдельных видов товаров и оборудования. Ввели временный запрет на экспорт сахара и зерновых.

7. Упростили процедуры импорта товаров на таможенные территории РФ и ЕАЭС.

8. Поддержка экспортеров. Как получить разрешение на вывоз промышленной продукции.

9. Свободное пересечение белорусской границы.

10. Новый виток налогового амнистирования.

11. Усиление и послабления уголовной ответственности.

12. Договорные отношения с контрагентом. На что обратить особое внимание, чтобы сократить потери и не завести ситуацию в тупик. Какие обстоятельства относятся к обстоятельствам непреодолимой силы. Как правильно задекларировать форс-мажор.

13. Поддержка бизнеса по определенным видам отраслей и не только.

- Преференции малого и среднего бизнеса.

- Временные налоговые льготы новым организациям, которые зарегистрированы на Курильских островах. Пониженные тарифы страховых взносов для организаций, зарегистрированных на территории Курильских островов.

- Расширен перечень компаний, которые могут стать участниками СЭЗ Крым и Севастополь

- Поддержка туриндустрии и гостиниц.

- Аграриям и хлебопекам тоже помогают.

- Преференции ИТ-компаниям. Как пройти аккредитацию в Минцифры.

- Льготы и гранты общепита.

14. Налоговые преференции.

- Отсрочки и рассрочки по уплате налогов.

- Перенос сроков уплаты налогов и сдачи отчетности.

- Льготы по имущественным налогам.

- Про НДС и прибыль тоже не забыли.

- Новации в уплате транспортного налога.

- Страховые взносы и новые пособия.

15. А теперь поговорим о новых налоговых рисках….

- Неаргументированные действия приведут к необоснованным расходам.

- Дебиторка и кредиторка. Новые проблемы. И не только…

16. Приостановка деятельности или уход с рынка. Не подпадите под преднамеренное банкротство.

- Приостановление деятельности организации. Что сделать в обязательном порядке и как не допустить нарушений. Выплаты работникам.

- Как уволить персонал, если организация экстренно уходит с рынка.

- Ликвидация организации. Нюансы сокращения персонала.

- Иное в трудовых отношениях.

17. Как принять на работу граждан ЛНР и ДНР.

18. Ограничения и меры поддержки для физлиц. Центр занятости нам в помощь.

19. Ответы на вопросы участников семинара.

Стоимость участия – 12 000 рублей

В стоимость включается: раздаточный материал, обед, блокнот, ручка, вода

АКЦИЯ!!! При оплате до 1 апреля 2022 года включительно – скидка 10%

Справки и регистрация по тел: (499) 648-88-86 или по почте seminar9911@yandex.ru

Cуперскидка на семинары в Сочи - ЛЕТО 2022

Уважаемые дамы и господа!

Учебный центр приглашает принять участие в семинарах в городе Сочи. Вы сможете повысить свой профессиональный уровень, получить оперативные и четкие разъяснения по вопросам, связанным с тематикой семинара, установить новые деловые контакты, обменяться опытом и одновременно снять накопившуюся за долгие месяцы работы усталость, восстановить здоровье и получить положительный заряд на долгое время

График семинаров в Сочи на май - сентябрь 2022 года

Дата проведения	Название семинара	Стоимость участия
16 – 21 мая	Учет в организациях связи: право, бухгалтерский учет и налогообложение	59 900 рублей
30 мая – 4 июня	Современные требования к организации работы с документами: как разработать и применять инструкцию по делопроизводству организации	59 900 рублей
6 – 11 июня	Новое в бухгалтерском учете и налогообложении. Сложные практические вопросы и ситуации	59 900 рублей
13 – 18 июня	Делопроизводство и архив организации в современных условиях	59 900 рублей
20 – 25 июня	Строительные организации – заказчики-застройщики, подрядчики: правовой аспект, бухгалтерский учет и налогообложение	59 900 рублей
11 – 16 июля	Ошибки в бухгалтерском и налоговом учете и отчетности: порядок исправления, разбор типичных и наиболее часто встречающихся ошибок. Учимся на чужих ошибках, чтобы избежать собственных	79 900 рублей
18 – 23 июля	Бухгалтер и его коллеги и партнеры: как грамотно выстроить отношения с руководителем, коллективом и контролирующими органами с учетом изменений в законодательстве в 2022 году	79 900 рублей
25 – 30 июля	Деловая переписка	79 900 рублей
1 - 6 августа	Федеральные стандарты бухгалтерского учета (ФСБУ). Сложные практические вопросы и ситуации	79 900 рублей
8 – 13 августа	Психологическая компетентность современного руководителя по персоналу	79 900 рублей
15 – 20 августа	Гостиницы и санаторно-курортные организации: правовое регулирование, бухгалтерский учет и налогообложение	79 900 рублей
12 – 17 сентября	Гособоронзаказ-2022 и учет его исполнения: право, бухгалтерский учет, налогообложение	79 900 рублей
19 – 24 сентября	Конфиденциальное делопроизводство в организации	79 900 рублей
26 сентября – 1 октября	Этикет и протокол в компании	79 900 рублей

Место проведения семинаров: «Сочи-Бриз SPA отель» расположен в центре города Сочи напротив цирка, рядом с уникальным парком «Дендрарий»

В стоимость включается: участие в семинаре, раздаточный материал, проживание – одно место в 2-х местном номере, питание - полупансион: завтрак + обед или завтрак + ужин, пользование комплексом парных, контрастными купелями и гидромассажным бассейном, открытым плавательным бассейном, закрытым оборудованным пляжем

АКЦИЯ!!! Только при оплате 30 или 31 марта 2022 года – суперскидка 20%

Количество мест по Акции - ОГРАНИЧЕНО

Доплата за одноместное размещение – 20 000 рублей

Возьмите с собой родных и близких – им будет, чем заняться, пока Вы учитесь!

Справки и регистрация по тел: (499) 648-88-86 или по почте seminar9911@yandex.ru

Новое в трудовом законодательстве в 2022 году

Изменения в трудовом законодательстве в 2022 году. Действия работодателя в ситуации чрезвычайных обстоятельств, вызванных международными санкциями

27 июня – 2 июля 2022 года. Крым, г. Ялта, ГК «Ялта-Интурист»

I. Действия работодателя в ситуации чрезвычайных обстоятельств, вызванных международными санкциями.

1. Как на законных основаниях уменьшить работнику зарплату в создавшейся ситуации и возможно ли это вообще? О чем нужно подумать и как правильно прописать оплату труда в трудовых договорах для вновь принимаемых работников, что лучше - детально и подробно или коротко и мало?

2. Что необходимо дополнительно прописать в трудовых договорах при перечислении зарплаты на карту, т.е. практически всем?

3. Возможна ли привязка заплаты к валюте и что делать, если она есть в действующем трудовом договоре работника?

4. Организация приостанавливает работу в связи с санкциями. Организация прекращает работу в России. Организация сокращает численность или штат. Возможные варианты взаимоотношений работодателей с работниками в этих ситуациях.

5. Вспоминаем ст. 236 ТК РФ: чем может обернуться невыполнение требования о начислении компенсации за задержку выплат работнику в настоящее время?

6. Новое в воинском учете в 2022 году. Обязанности работодателя при призыве работника на военные сборы.

7. Проверки контролирующих органов в нынешней ситуации: болевые точки, на которые надо обратить внимание. Самые распространённые претензии ГИТ, ФСС, Прокуратуры и других контролёров в настоящее время.

8. Увольнение работников в настоящее время: как расстаться с работником максимально законно и бесконфликтно. Сравниваем основания увольнения и размышляем.

9. Отпуска 2022 — переносы, дробление на части, новые льготники: что, кому и сколько должен?

10. Работник задержан полицией и не вышел на работу: порядок действий работодателя. Когда можно уволить и надо ли это делать?

11. Новые нюансы обязательной индексации заработной платы в создавшейся ситуации.

12. Отмена ответственности за использование нелицензированного программного обеспечения.

13. Трудовые отношения с иностранными работниками при наличии у них удостоверения беженца или свидетельства о предоставлении временного убежища. Оплата труда и пособия по социальному страхованию этим категориям граждан.

14. Работа кадровика в экстремальной ситуации: как упростить работу? Что можно НЕ ДЕЛАТЬ в нынешних условиях, не боясь штрафа?

II. Обзор изменений в трудовом законодательстве.

15. Изменения в Трудовом кодексе РФ с 1 марта 2022 года по охране труда. Новое понятие – микротравмы и порядок их расследования. Запрет на работу в опасных условиях труда и т.д.

16. Масштабные реформы в системе ФСС. Новый порядок оплаты больничных листов по уходу за ребенком с 1 сентября 2021 года. Полный переход на электронные больничные в 2022 году. Проактивные выплаты: что это? Объединение ФСС и ПФР к 1 января 2023 года: чего ждать?

17. Регулирование удаленной работы в 2022 году: изменения в главе 49.1 ТК РФ. Работник два дня не выходил на связь и можно увольнять? Частичная удаленка – что это? Как с минимальными затратами времени и сил перевести работников на удаленку? Какие локальные нормативные акты нужны, а без каких можно обойтись? Как грамотно прописать в ЛНА возмещение расходов при дистанционной работе? Первая судебная практика по дистанционной работе: учимся на чужих ошибках.

18. Изменения в Трудовом кодексе РФ об электронном документообороте: порядок перехода на ЭДО, плюсы и минусы.

19. Новые правила ведения и хранения трудовых книжек с 1 сентября 2021 года.

20. Изменения в Трудовом кодексе РФ - текущие и ожидаемые: новое в диспансеризации, порядке выплаты отпускных и т.д.

III. Правовые аспекты взаимодействия с работниками и претендентами на вакантные должности.

21. Типичные ошибки при увольнении работников по виновным основаниям. Почему нельзя ссориться с работником именно сейчас? Увольнение за появление в нетрезвом виде. Судебная практика по делам об увольнениях 2020-2022 года.

22. Порядок наложения дисциплинарных взысканий в 2022 году с учетом судебной практики 2020-2021 года.

23. Особенности заключения срочных трудовых договоров с учетом свежей судебной практики.

24. Как грамотно отказать в приеме на работу и не попасть под суд. Мошеннические схемы, которые используют «претенденты» на вакантные должности.

25. Работник снимает работодателя на смартфон… Работодатель устанавливает видеокамеры… Кто прав? Видеофиксация как доказательство в суде — возможна или нет?

IV. Кадровая служба и оплата труда: проблемы и способы их решения.

26. Какие законные способы есть в 2022 году у работодателя для оптимизации численности персонала и уменьшения заработной платы сотрудников?

27. Можно ли не платить премии и как правильно прописать это в ЛНА?

28. Надо ли индексировать зарплату в 2022 году? Что ждет работодателя за задержку или невыплату зарплаты?

29. Как грамотно прописать в трудовом договоре оплату труда работника?

30. Можно ли навязать работнику способ выплаты зарплаты и зарплатный банк – слушаем лектора... или платим штрафы.

V. Ответы на вопросы участников.

Стоимость участия:   

I вариант – «СТАНДАРТ»: 79 900 рублей 

В стоимость включается: участие в семинаре, раздаточный материал, проживание – одно место в 2-х местном номере, питание - завтрак, трансфер аэропорт (ж/д вокзал)-отель-аэропорт (ж/д вокзал)

----------------

II вариант – «Все включено»:  99 900 рублей  

В стоимость включается: участие в семинаре, раздаточный материал, проживание – одно место в 2-х местном номере, питание - завтрак, обед, ужин, трансфер аэропорт (ж/д вокзал)-отель-аэропорт (ж/д вокзал)

Доплата за одноместное размещение – 50 000 рублей

Оплата участия в семинаре заканчивается 31 марта 2022 года

К вашим услугам: лучший пляж Южного берега Крыма – пляж отеля «Ялта-Интурист» – получил сертификат «Голубой Флаг» о соответствии самым высоким стандартам ЕС, подтверждающий чистоту, безопасность и уровень комфорта пляжа для самых требовательных отдыхающих; бассейн с подогреваемой круглый год морской водой; детский бассейн с водными аттракционами; бассейны для прыжков в воду и с водным баром; аквапарк, океанариум, планетарий; анимация для детей и взрослых, Центр омоложения лица и тела, Центр грязеомоложения сакской грязью, Воронцовские бани, сауны и Центр массажа; спортивные площадки. В уникальном контактном зоопарке «Планета обезьян и диких кошек» Вас ожидает увлекательное путешествие в мир экзотических животных

Возьмите с собой родных и близких – им будет, чем заняться, пока Вы учитесь!

Справки и регистрация по тел: (499) 648-88-86 или по почте seminar9911@yandex.ru

Господдержка в условиях санкционного давления

Меры государственной поддержки и налогового стимулирования в условиях санкционного давления

14 апреля 2022 года, Москва, гостиница «Измайлово»

1. Экспресс-обзор мер государственной поддержки.

2. Введен мораторий на плановые неналоговые проверки для всех организаций и ИП. Автоматическое продление и упрощенное оформление разрешительных документов в 2022 году

3. Какие банки подпали под санкции. Ограничения в платежах. В ходу ли криптовалюта. Когда резкое падение рубля будет форс-мажором. Упростили порядок открытия банковских счетов. Предусмотрели возможность кредитных каникул для заемщиков. Особенности льготного кредитования. Иное.

4. Ограничили валютные операции. Ввели временный порядок операций с наличной валютой. Обязали продавать иностранную валюту. Ограничили вывоз наличной иностранной валюты. Резиденты смогут переводить валюту на свои счета за границей для финансирования текущей деятельности, прочее.

5. Корпоративные льготы для ООО и АО, вызванные санкциями. Ослабили контроль за чистыми активами ООО и АО.

6. Запрет и ограничения на вывоз из РФ отдельных видов товаров и оборудования. Ввели временный запрет на экспорт сахара и зерновых.

7. Упростили процедуры импорта товаров на таможенные территории РФ и ЕАЭС.

8. Поддержка экспортеров. Как получить разрешение на вывоз промышленной продукции.

9. Свободное пересечение белорусской границы.

10. Новый виток налогового амнистирования.

11. Усиление и послабления уголовной ответственности.

12. Договорные отношения с контрагентом. На что обратить особое внимание, чтобы сократить потери и не завести ситуацию в тупик. Какие обстоятельства относятся к обстоятельствам непреодолимой силы. Как правильно задекларировать форс-мажор.

13. Поддержка бизнеса по определенным видам отраслей и не только.

- Преференции малого и среднего бизнеса.

- Временные налоговые льготы новым организациям, которые зарегистрированы на Курильских островах. Пониженные тарифы страховых взносов для организаций, зарегистрированных на территории Курильских островов.

- Расширен перечень компаний, которые могут стать участниками СЭЗ Крым и Севастополь

- Поддержка туриндустрии и гостиниц.

- Аграриям и хлебопекам тоже помогают.

- Преференции ИТ-компаниям. Как пройти аккредитацию в Минцифры.

- Льготы и гранты общепита.

14. Налоговые преференции.

- Отсрочки и рассрочки по уплате налогов.

- Перенос сроков уплаты налогов и сдачи отчетности.

- Льготы по имущественным налогам.

- Про НДС и прибыль тоже не забыли.

- Новации в уплате транспортного налога.

- Страховые взносы и новые пособия.

15. А теперь поговорим о новых налоговых рисках….

- Неаргументированные действия приведут к необоснованным расходам.

- Дебиторка и кредиторка. Новые проблемы. И не только…

16. Приостановка деятельности или уход с рынка. Не подпадите под преднамеренное банкротство.

- Приостановление деятельности организации. Что сделать в обязательном порядке и как не допустить нарушений. Выплаты работникам.

- Как уволить персонал, если организация экстренно уходит с рынка.

- Ликвидация организации. Нюансы сокращения персонала.

- Иное в трудовых отношениях.

17. Как принять на работу граждан ЛНР и ДНР.

18. Ограничения и меры поддержки для физлиц. Центр занятости нам в помощь.

19. Ответы на вопросы участников семинара.

Стоимость участия – 12 000 рублей

В стоимость включается: раздаточный материал, обед, блокнот, ручка, вода

АКЦИЯ!!! При оплате до 31 марта 2022 года – скидка 10%

Справки и регистрация по тел: (499) 648-88-86 или по почте seminar9911@yandex.ru

Основные средства - семинар в Крыму - скидка

Основные средства - бухгалтерский и налоговый учет. Сложные ситуации учета

23 - 28 мая 2022 года. Крым, г. Ялта, ГК «Ялта-Интурист»

В настоящее время основные средства стали одним из самых проблемных для бухгалтера видов активов: много вопросов несет в себе введение нового классификатора, что довольно серьезно влияет на формирование инвентарных объектов и выбор амортизационных групп, очень серьезно обострились налоговые проблемы по налогу на имущество (здесь и усложнение подходов к выделению недвижимости и отмена льготы по движимому имуществу и новые подходы налоговых органов, поддержанные судебной практикой). Наконец, с 1 января 2022 года, вступают в действие новые стандарты - ФСБУ 6/2020 «Основные средства» и 26/2020 «Капитальные вложения». Применение этих стандартов самым кардинальным образом изменяет сложившийся порядок учета, усугубляет отличие бухгалтерского и налогового учета и потребует серьезного изменения многих учетных процедур. Какие изменения происходят в учете, как применять на практике и как готовиться к применению новых ФСБУ – эти вопросы мы постараемся решить на предстоящем семинаре

 

1. Квалификация основных средств (в том числе проблема эксплуатации незавершенных объектов, поэтапный ввод недвижимости). Ошибки при выделении инвентарных объектов. Компонентный учет ОС. Различие состава ОС в бухгалтерском и налоговом учете. «Малоценные» основные средства.

2. Формирование первоначальной стоимости основных средств:

- Оценка основных средств при принятии к учету.

- Отражение затрат после принятия объекта основных средств к учету.

3. Амортизация ОС для целей бухгалтерского и налогового учета: различия, применение амортизационной премии, сложные ситуации и ошибки.

4. Затраты на монтаж, демонтаж и перемещение основных средств.

5. Аренда и лизинг основных средств. Капитальные вложения в арендованные объекты. Применение нового ФСБУ 25/2018 «Бухгалтерский учет аренды».

6. Ремонт и модернизация (реконструкция) основных средств: разграничение, документальное оформление, налоговые риски.

7. Учет доходов и расходов от выбытия основных средств, приходование полезных возвратов, затраты на выбытие ОС, отражение в отчетности.

8. Налог на имущество: что входит в налоговую базу в качестве недвижимости.

9. Применение новых стандартов - ФСБУ 6/2020 «Основные средства» и 26/2020 «Капитальные вложения».

10. Ответы на вопросы.

Стоимость участия:   

I вариант – «СТАНДАРТ»: 59 900 рублей 

В стоимость включается: раздаточный материал, проживание – одно место в 2-х местном номере, питание - завтрак, трансфер аэропорт (ж/д вокзал)-отель-аэропорт (ж/д вокзал)

----------------

II вариант – «Все включено»:  79 900 рублей 

В стоимость включается: раздаточный материал, проживание – одно место в 2-х местном номере, питание – завтрак, обед, ужин, трансфер аэропорт (ж/д вокзал)-отель-аэропорт (ж/д вокзал)

АКЦИЯ!!! При оплате до 31 марта 2022 года – скидка 15%

Доплата за одноместное размещение – 30 000 рублей

Возьмите с собой родных и близких – им будет, чем заняться, пока Вы учитесь!

Справки и регистрация по тел: (499) 648-88-86 или по почте seminar9911@yandex.ru 

Семинары в Сочи - ЛЕТО 2022 - суперскидка

Уважаемые дамы и господа!

Учебный центр приглашает принять участие в семинарах в городе Сочи. Вы сможете повысить свой профессиональный уровень, получить оперативные и четкие разъяснения по вопросам, связанным с тематикой семинара, установить новые деловые контакты, обменяться опытом и одновременно снять накопившуюся за долгие месяцы работы усталость, восстановить здоровье и получить положительный заряд на долгое время

График семинаров в Сочи на май - сентябрь 2022 года

Дата проведения	Название семинара	Стоимость участия
16 – 21 мая	Учет в организациях связи: право, бухгалтерский учет и налогообложение	59 900 рублей
30 мая – 4 июня	Современные требования к организации работы с документами: как разработать и применять инструкцию по делопроизводству организации	59 900 рублей
6 – 11 июня	Новое в бухгалтерском учете и налогообложении. Сложные практические вопросы и ситуации	59 900 рублей
13 – 18 июня	Делопроизводство и архив организации в современных условиях	59 900 рублей
20 – 25 июня	Строительные организации – заказчики-застройщики, подрядчики: правовой аспект, бухгалтерский учет и налогообложение	59 900 рублей
11 – 16 июля	Ошибки в бухгалтерском и налоговом учете и отчетности: порядок исправления, разбор типичных и наиболее часто встречающихся ошибок. Учимся на чужих ошибках, чтобы избежать собственных	79 900 рублей
18 – 23 июля	Бухгалтер и его коллеги и партнеры: как грамотно выстроить отношения с руководителем, коллективом и контролирующими органами с учетом изменений в законодательстве в 2022 году	79 900 рублей
25 – 30 июля	Деловая переписка	79 900 рублей
1 - 6 августа	Федеральные стандарты бухгалтерского учета (ФСБУ). Сложные практические вопросы и ситуации	79 900 рублей
8 – 13 августа	Психологическая компетентность современного руководителя по персоналу	79 900 рублей
15 – 20 августа	Гостиницы и санаторно-курортные организации: правовое регулирование, бухгалтерский учет и налогообложение	79 900 рублей
12 – 17 сентября	Гособоронзаказ-2022 и учет его исполнения: право, бухгалтерский учет, налогообложение	79 900 рублей
19 – 24 сентября	Конфиденциальное делопроизводство в организации	79 900 рублей
26 сентября – 1 октября	Этикет и протокол в компании	79 900 рублей

Место проведения семинаров: «Сочи-Бриз SPA отель» расположен в центре города Сочи напротив цирка, рядом с уникальным парком «Дендрарий»

В стоимость включается: участие в семинаре, раздаточный материал, проживание – одно место в 2-х местном номере, питание - полупансион: завтрак + обед или завтрак + ужин, пользование комплексом парных, контрастными купелями и гидромассажным бассейном, открытым плавательным бассейном, закрытым оборудованным пляжем

АКЦИЯ!!! Только 2 (два) дня !!! При оплате 24 или 25 марта 2022 года – суперскидка 20%

Количество мест по Акции - ОГРАНИЧЕНО

Доплата за одноместное размещение – 20 000 рублей

Возьмите с собой родных и близких – им будет, чем заняться, пока Вы учитесь!

Справки и регистрация по тел: (499) 648-88-86 или по почте seminar9911@yandex.ru