Культура деловой речи + Подарок

Культура письменной деловой речи и редактирование служебных документов: практические аспекты

Дата проведения вебинара: 3 апреля 2025 года

Время проведения вебинара: 10-00 – 17-00 (московское время)

Стоимость участия: 15 000 рублей / чел

В стоимость включается: участие в вебинаре, раздаточный материал, запись вебинара

Работа над текстом управленческого документа требует от составителя разнообразных знаний и навыков. Это не только умение работать с различными видами информационных источников и знание правил оформления документов, но и владение нормами русского литературного языка и официально-делового стиля. Для того чтобы качественно выполнять работу, связанную с информацией и документацией, специалист организации, работающий с документами, должен быть грамотным человеком, владеть нормами русского литературного языка, знать правила орфографии и пунктуации, должен владеть официально-деловым стилем - функциональной разновидностью русского литературного языка, используемой в качестве средства общения в сфере административного управления

Вебинар предназначен для специалистов организаций, в функциональные обязанности которых входит подготовка проектов документов, для специалистов службы делопроизводства, разрабатывающих нормативные и методические документы по подготовке и оформлению документов, а также специалистов, осуществляющих редактирование служебных документов и нормоконтроль

Программа вебинара:

1. Официально-деловой стиль как функциональная разновидность русского языка. Современная языковая ситуация и культура деловой речи. Нормы современного русского литературного языка, понятия языковой и стилевой нормы. Стилевая структура современного русского литературного языка. Основные черты официально-делового стиля.

2. Законодательство Российской Федерации в сфере языка и языковой политики: Закон Российской Федерации от 25.10.1991 № 1807-1 «О языках народов Российской Федерации», Федеральный закон от 01.06.2005 № 53-ФЗ «О государственном языке Российской Федерации»; постановление Правительства Российской Федерации от 23.11.2006 № 714 «О порядке утверждения норм современного русского литературного языка при его использовании в качестве государственного языка Российской Федерации, правил русской орфографии и пунктуации», приказ Минобрнауки России от 08.06.2009 № 195 «Об утверждении списка грамматик, словарей и справочников, содержащих нормы современного русского литературного языка при его использовании в качестве государственного языка Российской Федерации».

3. Словари и справочники русского языка, рекомендованные для использования при употреблении русского языка как государственного языка Российской Федерации.

4. Язык и стиль управленческих документов. Лексические особенности деловой речи. Однозначные и многозначные слова. Особенности употребления синонимов, паронимов, омонимов. Типичные языковые ошибки, вызванные неправильным употреблением слов.

5. Особенности употребления отдельных категорий слов: существительных (вариантные формы существительных, склонение имен и фамилий, род несклоняемых существительных и др.), особенности употребления прилагательных, глаголов, местоимений, числительных, предлогов в деловой речи.

6. Синтаксические особенности деловой речи, особенности употребления простых и сложных предложений в деловой речи. Рубрицированные перечисления в деловой речи.

7. Композиционная структура теста документа. Ошибки, вызванные нарушением композиционной структуры текста.

8. Правила написания официальных наименований: названий государственных органов, органов местного самоуправления, организаций различных организационно-правовых форм, должностей, званий, законодательных актов и иных документов, наград, наименований географических объектов и др.

9. Основы редактирования текстов документов, виды и техника правки текста. Корректурные знаки.

10. Ответы на вопросы.

 

АКЦИЯ!!! Только 1 (один) день - только при оплате 1 апреля 2025 года участия в данном вебинаре  - ПОДАРОК - БЕСПЛАТНОЕ УЧАСТИЕ в онлайн-семинаре (вебинаре) по теме «Деловая переписка: как составить деловое письмо максимально эффективно. Изучаем теорию и закрепляем на практике», который пройдет 20 мая 2025 года с 10-00 до 17-00 часов (время московское). Программа вебинара высылается по запросу.

Справки и регистрация по тел: 8 (495) 147-35-90 или почте seminar9911@yandex.ru

  

Если информация не нужна, то можно отписаться от рассылки

Деловая переписка - как составить деловое письмо максимально эффективно

Деловая переписка: как составить деловое письмо максимально эффективно. Изучаем теорию и закрепляем на практике

19 – 23 мая 2025 года, г. Сочи, Апарт-отель Mirror Light 4*

1. Деловая переписка и имидж компании. Виды деловой переписки. Деловое письмо на бумаге и в электронной форме: общее и различия. Правила ведения электронной переписки. Переписка внутренняя и внешняя. Бланк письма как элемент фирменного стиля. Требования к бланкам писем по ГОСТ Р 7.0.97-2016.

2. Разновидности деловых писем. Характеристика основных разновидностей деловых писем, выделяемых по назначению в деловом общении. Модели и рекомендации по составлению писем: просьб, запросов, сопроводительных, напоминаний, извещений (сообщений), гарантийных, писем-ответов (согласий, отказов) и др.

3. Оформление деловых писем. Состав реквизитов делового письма и особенности их оформления в соответствии с ГОСТ Р 7.0.97-2016 (адресат письма, заголовок к тексту, текст, отметка о приложении, отметка об исполнителе, подпись и др.). Корпоративные правила оформления деловых писем. Правила внешнего оформления делового письма: шрифты, интервалы, абзацное членение текста, прописные и строчные буквы и др.

4. Общие требования к текстам деловых писем. Способы изложения содержания в тексте письма (от 1-го лица единственного или множественного числа, от 3-го лица единственного числа). Деловой письменный этикет. Вступительное обращение к адресату, заключительные этикетные фразы, этикетные фразы в тексте письма.

5. Композиционная структура делового письма. Способы изложения содержания в деловом письме: систематический способ изложения, исторический способ изложения. Варианты композиционной структуры письма. Выбор композиционной структуры письма в зависимости от ситуации делового общения и целевой установки делового письма. Деловые письма в нестандартных ситуациях (практические примеры).

6. Язык и стиль делового письма. Основные стилевые требования, реализуемые в деловой переписке (нейтральный тон изложения, убедительность, лаконичность, точность, ясность). Языковые особенности официально-делового стиля. Типичные языковые и стилевые ошибки в текстах деловых писем. Особенности употребления отдельных категорий слов: существительных, предлогов, местоимений, числительных, сокращенных слов и др.

7. Правила написания официальных наименований: названий органов власти и организаций, должностей, документов и др.

8. Практикум по редактированию и составлению деловых писем в различных ситуациях делового общения.

Стоимость участия:

- с проживанием в одноместном номере – 109 900 рублей / чел

СПЕЦИАЛЬНАЯ ЦЕНА – 79 900 рублей / чел  (при оплате 27 и 28 марта 2025 года)

- с проживанием в двухместном номере – 79 900 рублей / чел *

СПЕЦИАЛЬНАЯ ЦЕНА – 49 900 рублей / чел * (при оплате 27 и 28 марта 2025 года)

* при обучении 2-х участников от организации

Количество мест по данному предложению ОГРАНИЧЕНО

В стоимость включается: участие в семинаре; раздаточный материал; проживание в номере категории стандарт; питание – завтрак; трансфер аэропорт (ж/д вокзал)-отель-аэропорт (ж/д вокзал); экскурсия

Оплата участия в семинаре заканчивается 18 апреля 2025 года

Справки и регистрация по тел: 8 (495) 147-35-90 или почте seminar9911@yandex.ru

  

Если информация не нужна, то можно отписаться от рассылки

Конфиденциальное делопроизводство в организации

Конфиденциальное делопроизводство в организации

24 апреля 2025 года, г. Москва, гостиница «Измайлово» + онлайн-трансляция

1. Нормативная база конфиденциального делопроизводства. Законодательные и иные нормативные правовые акты в сфере информационной безопасности и организации работы с документами ограниченного доступа (федеральные законы от 27.07.2006 № 149-ФЗ "Об информации, информационных технологиях и о защите информации", от 29.07.2004 № 98-ФЗ "О коммерческой тайне" и др.), нормативные правовые акты Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации об организации работы с документами, содержащими конфиденциальную информацию.

2. Основные понятия, используемые в сфере управления документами, содержащими конфиденциальную информацию: информация, конфиденциальность информации, режим конфиденциальности, доступ к информации, предоставление информации, распространение информации, гриф конфиденциальности и др.

3. Виды конфиденциальной информации (Указ Президента Российской Федерации от 06.03.1997 № 188 "Об утверждении перечня сведений конфиденциального характера").

4. Локальные нормативные акты организации по работе с конфиденциальными документами (положение о конфиденциальности, инструкция по конфиденциальному делопроизводству, договоры (соглашения) о конфиденциальности с контрагентами, физическими лицами, порядок (правила) предоставления конфиденциальной информации СМИ, контрагентами, контрольным и надзорным органам, иным организациям).

5. Организационные формы конфиденциального делопроизводства. Положение о подразделении конфиденциального делопроизводства (штатный состав и численность подразделения), его место в структуре организации. Должностные инструкции работников.

6. Основные требования к документированию конфиденциальной информации. Составление, оформление и издание конфиденциальных документов.

7. Организация конфиденциального документооборота. Принципы организации конфиденциального документооборота. Получение и отправка конфиденциальных документов. Доступ к конфиденциальным документам. Порядок работы исполнителей с конфиденциальными документами. Контроль исполнения конфиденциальных документов.

8. Учет и регистрация конфиденциальных документов. Учет носителей конфиденциальной информации, учет проектов документов, учет изданных конфиденциальных документов, учет входящих конфиденциальных документов.

9. Организация хранения конфиденциальных документов. Составление номенклатуры дел по конфиденциальным документам. Формирование и оформление конфиденциальных дел. Подготовка конфиденциальных документов к архивному хранению. Порядок уничтожения конфиденциальных документов с истекшими сроками хранения.

10. Копирование и тиражирование конфиденциальных документов. Учет копирования конфиденциальных документов.

11. Проверка наличия конфиденциальных документов и дел.

12. Требования законодательства к обработке персональных данных в информационных системах персональных данных (ИСПД). Оператор персональных данных. Организационные меры по защите персональных данных в организации. Требования закона к ИСПД. Ответственность за разглашение персональных данных.

13. Ответы на вопросы.

Стоимость участия в семинаре – 15 000 рублей

В стоимость включается: раздаточный материал, обед, блокнот, ручка, вода

Стоимость онлайн участия - 12 000 рублей

В стоимость включается: участие в семинаре в формате онлайн, раздаточный материал, запись семинара

АКЦИЯ!!! При оплате до 28 марта 2025 года включительно - скидка 20%

Справки и регистрация по тел: 8 (495) 147-35-90 или почте seminar9911@yandex.ru

  

Если информация не нужна, то можно отписаться от рассылки

Управление и хранение электронных документов

Управление и хранение электронных документов в организациях: нормативные требования и практическая реализация

2 – 6 июня 2025 года, г. Сочи, Апарт-отель Mirror Light 4*

Целевая аудитория: специалисты организаций различных организационно-правовых форм и форм собственности: в сфере управления документами (руководители служб документационного обеспечения управления, специалисты - методологи в сфере управления документами, документоведы), в сфере архивного дела (руководители архивов, специалисты-архивисты, работники архивов организаций), а также помощники руководителей и другие специалисты, ответственные за процессы управления документами.

1. Архив электронных документов: базовые понятия, организация и порядок функционирования. Нормативные документы, регламентирующие хранение электронных документов в организациях (Правила организации хранения, комплектования, учета и использования документов Архивного фонда Российской Федерации и других архивных документов в государственных органах, органах местного самоуправления, организациях, утв. приказом Росархива от 31.07.2023 №77), Типовые функциональные требования к системам электронного документооборота и системам хранения электронных документов в архивах государственных органов (утв. приказом Росархива от 15.06.2020 № 69), перечни документов со сроками хранения, национальные стандарты по управлению документами (ГОСТ Р ИСО 15489-1-2019, ГОСТ Р ИСО 30300–2015, ГОСТ Р ИСО 7.0.101-2018/ИСО 30301, ГОСТ Р ИСО 30302-2022, ГОСТ Р 54989-2012/ISO/TR, ГОСТ Р ИСО 13008-2015. Информация и документация. Процессы конверсии и миграции электронных документов, ГОСТ Р 7.9.109-2024 и др.).

2. Функциональные требования к СЭД и информационной системе архива (СХЭД). Интеграция СЭД и СХЭД. Критерии выбора программных продуктов для создания электронного архива.

3. Свойства электронных документов: аутентичность, достоверность, целостность, пригодность для использования. Подлинник электронного документа, электронная копия документа, копия электронного документа.

4. Структура электронного документа. Контент (основное содержание электронного документа, метаданные электронного документа (метаданные для документов и для управления документами. Логическая структура метаданных, схемы метаданных.

5. Жизненный цикл электронного документа. Управление жизненным циклом документа в делопроизводстве. Текущее (оперативное) хранение электронных документов. Отражение электронных документов в номенклатуре дел организации, принципы и порядок формирования электронных документов в дела. Сроки хранения электронных документов.

6. Подготовка электронных документов к передаче на архивное хранение. Составление описей электронных документов, дел. Подготовка электронных документов к передаче в архив.

7. Выделение к уничтожению электронных документов с истекшими сроками хранения. Составление и оформление актов о выделении электронных документов к уничтожению, утилизация электронных документов (дел).

8. Архивное хранение электронных документов в организации. Нормативные условия хранения электронных документов в архиве. Особенности хранения электронных документов на физически обособленных носителях и в информационной системе архива организации. Обеспечение сохранности электронных документов. Комплектование архива электронными документами.

9. Учет электронных документов в архиве. Обязательные и дополнительные учетные формы. Архивная учетная форма СХЭД. Использование (организация доступа) архивных электронных документов.

10. Обеспечение долговременного хранения электронных документов в архиве организации. Метка доверенного времени и ее использование для обеспечения долговременного хранения электронных документов. Конвертация и миграция электронных документов. Порядок проведения, документирование конвертации и миграции.

11. Локальные нормативные документы (ЛНА) по организации архивного хранения электронных документов. Порядок разработки и применения ЛНА по организации архивного хранения электронных документов.

12. Ответы на вопросы участников.

Стоимость участия:

- с проживанием в одноместном номере – 109 900 рублей / чел

СПЕЦИАЛЬНАЯ ЦЕНА – 89 900 рублей / чел  (при оплате до 28 марта 2025 года)

- с проживанием в двухместном номере – 79 900 рублей / чел *

СПЕЦИАЛЬНАЯ ЦЕНА – 59 900 рублей / чел * (при оплате до 28 марта 2025 года)

* при обучении 2-х участников от организации

В стоимость включается: участие в семинаре; раздаточный материал; проживание в номере категории стандарт; питание – завтрак; трансфер аэропорт (ж/д вокзал)-отель-аэропорт (ж/д вокзал); экскурсия

Оплата участия в семинаре заканчивается 25 апреля 2025 года

Справки и регистрация по тел: 8 (495) 147-35-90 или почте seminar9911@yandex.ru

  

Если информация не нужна, то можно отписаться от рассылки

Трудовое законодательство - сложные вопросы и изменения 2025

Сложные вопросы и изменения трудового права 2025

Дата проведения: 1 апреля 2025 года

Время проведения: 10-00 – 16-30 (московское время)

Стоимость участия: 15 000 рублей / чел

В стоимость включается: участие в вебинаре, раздаточный материал, запись вебинара

АКЦИЯ!!! При оплате до 21 марта 2025 года включительно - скидка 20%

Программа вебинара:

1. Оплата труда 2025.

- МРОТ 2025.

- Новые нормы компенсационных выплат 2025.

2. Организация работы и отдыха 2025.

- Производственный календарь 2025.

- Перенос выходных дней.

- Новая форма заявления о предоставлении дополнительных оплачиваемых выходных дней одному из родителей.

- Новый список профессий и должностей, по которым осуществляется профессиональное обучение.

3. Порядок компенсации проезда и иные правила.

- Компенсации расходов на проезд и провоз багажа в отпуск и обратно из районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей.

- Предоставления ежегодного допотпуска работникам с ненормированным рабочим днем.

- Выплаты надбавки за вахтовый метод.

- Возмещения расходов при переезде на работу в другую местность.

4. Особенности приема на работу и увольнения 2025.

- Квотирование рабочих мест для участников СВО.

- Отдельные положения об увольнении участников СВО и членов их семей.

- Ознакомление с приказом о переводе.

- Высылка мигрантов и увольнение их с работы 2025.

- Аннулирование трудового договора.

- Подача заявления на увольнение в отпуске за свой счет (Письмо Роструда от 19.09.2024 N ПГ/18888-6-1).

5. Изменения в работе с персональными данными 2025.

- Утечка персональных данных.

- Неуведомление Роскомнадзора.

- Полномочия в отношении мер по обеспечению безопасности персональных данных.

6. Изменения в работе с воинским учетом.

- Электронный реестр воинского учета.

- Второй этап мероприятий по ведению реестра воинского учета.

- Отчеты и прочие документы 2025.

7. Изменения в работе с иностранными работниками 2025.

- Высылка мигрантов с февраля 2025.

- Включение иностранцев в реестр контролируемых лиц.

- Квоты для иностранных работников.

- Усилена ответственность за подделку документов для мигрантов.

- Федеральный закон от 08.08.2024 № 281-ФЗ «О внесении изменений в статью 4 Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе»».

- Федеральный закон от 08.08.2024 № 248-ФЗ «О внесении изменений в Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях».

- Федеральный закон от 08.08.2024 № 260-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты РФ».

- Федеральный закон от 18.07.2006 № 109-ФЗ «О миграционном учете иностранных граждан и лиц без гражданства в Российской Федерации».

- Федеральный закон от 25.07.2002 № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в РФ».

8. Некоторые вопросы трудового права.

- Отпуск инвалидов.

- Задержка зарплаты.

- Контроль за выполнением коллективных договоров и соглашений (Федеральный закон от 08.08.2024 N 268-ФЗ).

- Отраслевые соглашения (Письмо Минтруда России от 05.07.2024 N 14-4/10/В-10937).

9. Судебная практика.

- Выплаты при сокращении с основного места положены даже тем, кто работает по совместительству: Постановление КС РФ от 22.11.2024 N 54-П.

- Приказ об увольнении можно издать заранее (Определение 4-го КСОЮ от 25.09.2024 N 88-29223/2024).

10. Новые основания увольнения и судебная практика.

- Увольнение уклонистов от воинской обязанности.

- Работодатель может отменить решение о сокращении (Информация Роструда от 21.11.2024).

11. Критерии подмены трудовых отношений.

- Наличие графика периодичности выплат.

- Объем выплат самозанятым.

- Долю доходов от общей массы их доходов.

- Постоянные отношения с организациями.

- Совпадение предыдущих мест работы самозанятых.

- Связи текущих заказчиков самозанятых с их бывшими работодателями.

12. Новые формы статистической отчетности.

- Приказ Росстата от 31.07.2024 N 338 «Об утверждении форм федерального статистического наблюдения для организации федерального статистического наблюдения за численностью и оплатой труда работников организаций, кадров государственной гражданской и муниципальной службы, условиями труда, движением работников, занятостью населения, численностью и потребностью организаций в работниках по профессиональным группам, численностью и заработной платой работников по категориям в организациях социальной сферы и науки».

- Приказ Минтруда России от 16.04.2024 N 195н «Об утверждении форм предоставления работодателями обязательной информации, предусмотренной частью 1 статьи 53 Федерального закона «О занятости населения в Российской Федерации», в государственную службу занятости».

13. Новые указания по заполнению формы П-4 (НЗ).

14. Ответы на вопросы участников.

Справки и регистрация по тел: 8 (495) 147-35-90 или почте seminar9911@yandex.ru

  

Если информация не нужна, то можно отписаться от рассылки

Имидж и деловой этикет руководителя - тренинг в Калининграде

Профессиональный имидж и деловой этикет руководителя

16 – 20 июня 2025 года, г. Калининград, гостиница «Калининград»

1.    Имидж как средство делового общения. Корпоративный имидж и корпоративная культура.

2.    Микротехники общения. Технологии создания имиджа. Основные составляющие имиджа.  Искусство управления впечатлением. Методика установления контакта.

3.    Деловое общение и служебный этикет. Особенности взаимодействия руководителя и персонала. Типы общения. Установление коммуникативных связей.

4.    Культура речи руководителя. Правила ведения делового разговора, деловой беседы.  Умение слушать и слышать собеседника. Телефонное общение.  Проблемные ситуации. Навыки бесконфликтного общения. Эмоциональное равновесие и стрессоустойчивость. Методы саморегуляции.  Борьба со стрессами. Мастерство публичного выступления. Проведение совещания. Подготовка и выступление, его структурирование. Приёмы и способы удержания внимания аудитории. Эффект визуального имиджа.

5.    Особенности делового стиля. Требования к внешнему виду руководителя. Психологическое воздействие цвета. Основные ошибки.

6.    Деловые приёмы и правила поведения на них.

Стоимость участия - 109 900 рублей

В стоимость включается: участие в тренинге; раздаточный материал; проживание в одноместном номере; питание – завтрак; трансфер аэропорт-отель-аэропорт; экскурсия

 АКЦИЯ!!! При оплате до 21 марта 2025 года - скидка 20%

Справки и регистрация по тел: 8 (495) 147-35-90 или почте seminar9911@yandex.ru

  

Если информация не нужна, то можно отписаться от рассылки

Ведение воинского учета - новые правила в 2025 году

Новые правила ведения воинского учета в РФ в 2025 году

Дата проведения вебинара: 27 марта 2025 года

Время проведения вебинара: 10-00 – 16-30 (московское время)

Стоимость участия: 15 000 рублей / чел

В стоимость включается: участие в вебинаре, раздаточный материал, запись вебинара  (без ограничения по времени использования)

АКЦИЯ!!! При оплате до 21 марта 2025 года - скидка 20%    

Программа вебинара:

1. Электронная отчетность. Законом № 53-ФЗ предусмотрена возможность сдавать отчетность в цифровом виде (ст. 1 Федерального закона от 08.08.2024 № 270-ФЗ о внесении изменений в Закон № 53-ФЗ): через федеральный портал Госуслуг, через региональный сайт Госуслуг, с помощью иных информационных систем и информационных ресурсов.

2. Новые правила бронирования 2025. Постановление от 05.06.2024 № 766с. Все ранее выданные отсрочки действуют только до 21 марта 2025 года. Работодателям необходимо своевременно обновить списки забронированных сотрудников. С 2025 года многие территориальные комиссии начали внедрять системы электронного взаимодействия.

3. Создание реестра военнообязанных. Положения ПП РФ от 19.04.2024 №506. Письмо Минобороны от 17.04.2024 № 315/2/1661. Порядок передачи данных и отражения информации в реестре. Ответственные лица.

4. Новые требования по ведению воинского учета и последние обновления, вступившие в силу 1 сентября 2024 года. Обзор поправок в Федеральный закон №53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе». ФЗ от 24.07.2024 N 215-ФЗ. ФЗ от 23.03.2024 N 61-ФЗ. Обновленные требования в части повышения призывного возраста (ФЗ от 04.08.2023 №439). Положения ФЗ от 24.07.2023 №326-ФЗ в части изменения предельного возраста граждан в запасе. Понятие и обязанности организации по ведению воинского учета. Общие положения о воинском учете. Общие положения о бронировании граждан для целей воинского учета. Региональные особенности ведения воинского учета. Ведение воинского учета в органах местного самоуправления. Ведение воинского учета в организациях. Ведение воинского учета на микропредприятиях и у индивидуальных предпринимателей. Особенности ведения воинского учета для IT-компаний.  Обучение сотрудников в области воинского учета.

5. Документальное оформление воинского учета с учетом новых требований. Основные положения по документальному оформлению воинского учета. Образец штампа для лиц мужского пола. Образец штампа для лиц женского пола. Номенклатура дел воинского учета. Приказ о воинском учете. План работы по ведению воинского учета. Сообщение об уклонении от воинского учета сотрудника. Списки граждан мужского пола 15-ти и 16-ти летнего возраста. Расписка о приеме документов. Журнал осуществления проверок первичного воинского учета. Организация работы при приеме на работу. Локальные акты организаций по ведению воинского учета. Причины и порядок снятия работника с воинского учета с 01.01.2024. Новые правила и сроки предоставления отчетности по ведению воинского учета с 01.01.2024. ПП РФ от 25.07.2023 №1211. Архивное хранение документов воинского учета.

6. Порядок учета автомобилей и судов в рамках воинского учета. Учет транспортных средств в рамках воинского учета. Учет судов в рамках воинского учета. Заключение контрактов на выполнение мобилизационных заданий.

7. Личные документы воинского учета. Военный билет. Мобилизационное предписание.

8. Особенности работы отдельных категорий сотрудников. Особенности работы водителей. Особенности работы машинистов (кочегаров). Предоставление отпусков супругам военнослужащих.

9. Увольнение в связи с призывом на воинскую службу. Порядок оформления увольнения сотрудника. Выплаты при увольнении в связи с уходом в армию. Прием на прежнее место работы.

10. Проведение аудита воинского учета. Проверка полномочий лиц, ответственных за воинский учет. Проверка документов воинского учета. Проверка согласования документов с военкоматом. Проведение сверок по ведению документов воинского учета. Обобщение ошибок воинского учета.

11. Штрафы в отношении несоблюдения требований по ведению воинского учета. Несообщение руководителем или другим ответственным за военно-учетную работу должностным лицом. Неоповещение граждан о вызове их по повестке военного комиссариата. Рассмотрение споров об административных правонарушениях. Уголовная ответственность в отношении нарушений в области воинского учета.

12. Практические аспекты документального оформления воинского учета.

13. Ответы на вопросы участников.

Справки и регистрация по тел: 8 (495) 147-35-90 или почте seminar9911@yandex.ru

  

Если информация не нужна, то можно отписаться от рассылки

Главному бухгалтеру - Затраты и себестоимость в учете - скидка 50%

Затраты и себестоимость в бухгалтерском и налоговом учете: новые требования и сложные ситуации

26 – 30 мая 2025 года, г. Сочи, Апарт-отель Mirror Light 4*

1. Затраты и расходы в соответствии с ПБУ 10/99 и иными нормативными актами. Понятие затрат и их классификация в ФСБУ 5/2019 и для целей налогообложения: созвучные термины при совершенно разном смысле. Обзор отличий учета затрат для целей налогообложения прибыли от бухгалтерского учета. Как это влияет на формирование разниц для целей ПБУ 18/02.

2. Формирование отчета о финансовых результатах и расчет чистой прибыли организации: принципиальные отличия различных видов доходов и расходов, разбор сложных случаев и примеров. Коммерческие и управленческие расходы, затраты текущие и отложенные, расходы будущих периодов.

3. Принципы признания расходов в бухгалтерском и налоговом учете. Деление расходов на прямые и косвенные. Принципы учета затрат. Классификация затрат. Статьи и элементы затрат. Какие требования содержатся в ФСБУ 5/2019 «Запасы» к учету непроизводительных расходов, можно ли по новому Стандарту учесть расходы на брак и простои.

4. Различные виды прибыли и рентабельности в бухгалтерском учете. Анализ этих показателей для роста эффективности результатов деятельности организации. Расходы «за счет прибыли».

5. Первичный сбор затрат на производство и их документирование в зависимости от видов затрат. Нормирование в использовании ресурсов.

6. Способы калькулирования: позаказный, попередельный, иные. Полуфабрикатный и бесполуфабрикатный учет.

7. Учет затрат/расходов обслуживающих производств и хозяйств.

8. Закрытие периода в бухгалтерском учете: распределение по видам продукции затрат вспомогательных производств и общепроизводственных расходов.

9. Нормативный метод учета себестоимости «стандарт-кост»: практический аспект.

10. Сложные ситуации в связи с учетом затрат и формированием себестоимости в бухгалтерском и налоговом учете:

- ремонт и улучшение основных средств,

- давальческая переработка сырья,

- расходы на спецодежду,

- рекламные и представительские расходы,

- выплаты работникам и проч.

11. Оптимизация учетной политики организации по учету затрат и формированию себестоимости.

12. Ответы на вопросы, практические рекомендации.

Стоимость участия:

- с проживанием в одноместном номере – 109 900 рублей / чел

- с проживанием в двухместном номере – 79 900 рублей / чел *

* при обучении 2-х участников от организации

В стоимость включается: раздаточный материал; проживание в номере категории стандарт; питание – завтрак; трансфер аэропорт (ж/д вокзал)-отель-аэропорт (ж/д вокзал)

Оплата участия в семинаре заканчивается 25 апреля 2025 года

АКЦИЯ!!! Только 2 (два) дня!!! При оплате 13 и 14 марта 2025 года – суперскидка 50%

Справки и регистрация по тел: 8 (495) 147-35-90 или почте seminar9911@yandex.ru

  

Если информация не нужна, то можно отписаться от рассылки

Увольнение работников в 2025 году

Увольнение работников в 2025 году: как расстаться мирно и не встретиться в суде

Дата проведения вебинара: 10 апреля 2025 года

Время проведения вебинара: 10-00 – 16-30 (московское время)

Стоимость участия: 15 000 рублей / чел

В стоимость включается: участие в вебинаре, раздаточный материал, запись вебинара  (без ограничения по времени использования)

СПЕЦИАЛЬНАЯ ЦЕНА - 10 000 рублей   (при оплате до 14 марта 2025 года включительно)

Программа вебинара:

1. Увольнение по собственному желанию: разбираем детально. Плюсы и минусы этого основания увольнения. Типичные ошибки работодателя, приводящие к восстановлению работника на работе по итогам судебной практики 2023-2024 годов. Новые документы, которые должен оформить работодатель при получении от работника заявления об увольнении. Процедура отзыва заявления — есть ли она?

2. Увольнение по соглашению сторон как палочка-выручалочка в поиске вариантов расставания с работником: процедура, оформление, судебная практика. Сравнительный анализ с другими основаниями увольнений.

3. Увольнение участников СВО, членов их семей и военнослужащих срочной службы: изучаем последние изменения.

4. Увольнение в связи истечением срока трудового договора: так всё-таки можно продлевать срочные трудовые договоры или нет?

5. Увольнение за появление на работе в состоянии алкогольного опьянения. Алгоритм действий работодателя. Новинки в доказывании алкогольного опьянения работника по итогам последней судебной практики. К чему приводит сердобольность работодателя: типичные ошибки.

6. Увольнение по несоответствию занимаемой должности. «Подводные камни» и опасности для работодателя.

7. Испытание при приёме на работу. Почему его можно сравнить с ружьем, которое стреляет… в работодателя? Учимся оформлять грамотно.

8. Увольнение за неисполнение трудовых обязанностей: почему важна аккуратность в оформлении кадровых процедур?

9. Увольнение за прогул. Кардинальное изменение судебной практики в последние годы.

10. Увольнение по сокращению численности или штата. Как избежать восстановления работника из-за несоблюдения процедуры увольнения?

11. Особенности увольнения дистанционных работников. Дополнительный основания увольнения «удалёнщиков» по инициативе работодателя. Можно ли уволить «удалёнщика» за прогул? Что надо прописать в Положении об удалённой работе, чтобы не встретиться с работником в суде?

12. Ошибки работодателя при наложении дисциплинарных взысканий по итогам проверок ГИТ. Несколько простых правил, которые надо соблюдать при наложении дисциплинарного взыскания.

13. Особенности увольнения льготных категорий работников: изменения в 2024-2025 годах.

14. Ответы на вопросы участников.

Справки и регистрация по тел: 8 (495) 147-35-90 или почте seminar9911@yandex.ru 

 

 

Если информация не нужна, то можно отписаться от рассылки

Культура письменной деловой речи - спеццена на вебинар

Культура письменной деловой речи и редактирование служебных документов: практические аспекты

Дата проведения вебинара: 25 марта 2025 года

Время проведения вебинара: 10-00 – 16-30 (московское время)

Стоимость участия: 15 000 рублей / чел

В стоимость включается: участие в вебинаре, раздаточный материал, запись вебинара

СПЕЦИАЛЬНАЯ ЦЕНА - 10 000 рублей   (при оплате до 14 марта 2025 года)

Работа над текстом управленческого документа требует от составителя разнообразных знаний и навыков. Это не только умение работать с различными видами информационных источников и знание правил оформления документов, но и владение нормами русского литературного языка и официально-делового стиля. Для того чтобы качественно выполнять работу, связанную с информацией и документацией, специалист организации, работающий с документами, должен быть грамотным человеком, владеть нормами русского литературного языка, знать правила орфографии и пунктуации, должен владеть официально-деловым стилем - функциональной разновидностью русского литературного языка, используемой в качестве средства общения в сфере административного управления

Вебинар предназначен для специалистов организаций, в функциональные обязанности которых входит подготовка проектов документов, для специалистов службы делопроизводства, разрабатывающих нормативные и методические документы по подготовке и оформлению документов, а также специалистов, осуществляющих редактирование служебных документов и нормоконтроль

Программа вебинара:

1. Официально-деловой стиль как функциональная разновидность русского языка. Современная языковая ситуация и культура деловой речи. Нормы современного русского литературного языка, понятия языковой и стилевой нормы. Стилевая структура современного русского литературного языка. Основные черты официально-делового стиля.

2. Законодательство Российской Федерации в сфере языка и языковой политики: Закон Российской Федерации от 25.10.1991 № 1807-1 «О языках народов Российской Федерации», Федеральный закон от 01.06.2005 № 53-ФЗ «О государственном языке Российской Федерации»; постановление Правительства Российской Федерации от 23.11.2006 № 714 «О порядке утверждения норм современного русского литературного языка при его использовании в качестве государственного языка Российской Федерации, правил русской орфографии и пунктуации», приказ Минобрнауки России от 08.06.2009 № 195 «Об утверждении списка грамматик, словарей и справочников, содержащих нормы современного русского литературного языка при его использовании в качестве государственного языка Российской Федерации».

3. Словари и справочники русского языка, рекомендованные для использования при употреблении русского языка как государственного языка Российской Федерации.

4. Язык и стиль управленческих документов. Лексические особенности деловой речи. Однозначные и многозначные слова. Особенности употребления синонимов, паронимов, омонимов. Типичные языковые ошибки, вызванные неправильным употреблением слов.

5. Особенности употребления отдельных категорий слов: существительных (вариантные формы существительных, склонение имен и фамилий, род несклоняемых существительных и др.), особенности употребления прилагательных, глаголов, местоимений, числительных, предлогов в деловой речи.

6. Синтаксические особенности деловой речи, особенности употребления простых и сложных предложений в деловой речи. Рубрицированные перечисления в деловой речи.

7. Композиционная структура теста документа. Ошибки, вызванные нарушением композиционной структуры текста.

8. Правила написания официальных наименований: названий государственных органов, органов местного самоуправления, организаций различных организационно-правовых форм, должностей, званий, законодательных актов и иных документов, наград, наименований географических объектов и др.

9. Основы редактирования текстов документов, виды и техника правки текста. Корректурные знаки.

10. Ответы на вопросы.

 

Справки и регистрация по тел: 8 (495) 147-35-90 или почте seminar9911@yandex.ru

  

Если информация не нужна, то можно отписаться от рассылки